Emploi à domicile : la Fepem accompagne les habitants et les collectivités de Haute-Loire
À l’occasion de la Semaine Bleue, la Ville du Puy-en-Velay a accueilli une intervention conjointe de France Emploi Domicile (FED) et de la Fepem pour présenter aux seniors le B.A.-BA de l’emploi à domicile. Une action de proximité qui illustre une mission plus large : informer et accompagner les particuliers employeurs à toutes les étapes de la vie.
L’emploi à domicile, une réponse aux besoins de chacun
L’emploi à domicile concerne les seniors, mais aussi les familles, les parents et les personnes en situation de handicap. Faire garder son enfant, entretenir son logement ou son jardin, être accompagné dans les gestes du quotidien : derrière ces besoins se trouvent des métiers essentiels et une relation de travail à construire.
Assistants maternels, gardes d’enfants à domicile, assistants de vie, employés familiaux ou jardiniers : ces professionnels contribuent à la qualité de vie des habitants et à l’emploi local. Les particuliers qui les emploient ont besoin de repères pour exercer leur rôle d’employeur en confiance.
Au Puy-en-Velay, des clés pour mieux comprendre son rôle d’employeur
Lors de la Semaine Bleue, l’intervention de FED et de la Fepem avait pour objectif de rendre l’emploi à domicile plus accessible aux seniors particuliers employeurs ou envisageant de le devenir.
Ce temps d’information permettait de présenter les premières démarches, les responsabilités de l’employeur et les ressources disponibles pour organiser l’accompagnement à domicile. Il visait également à faire connaître les solutions pour être conseillé et construire une relation sereine avec son salarié.
Cesu et Pajemploi : des dispositifs pour déclarer son salarié
La déclaration constitue un repère essentiel de l’emploi à domicile. Selon la situation et l’activité concernée, les particuliers employeurs peuvent utiliser les services de l’Urssaf:
- Le Cesu, notamment pour déclarer un salarié qui intervient pour l’entretien du logement, les petits travaux de jardinage ou l’aide dans la vie quotidienne.
- Pajemploi, pour la déclaration de l’emploi d’un assistant maternel agréé ou d’une garde d’enfants à domicile, selon la situation de la famille.
Ces dispositifs facilitent les formalités déclaratives. Comprendre leur fonctionnement et les distinguer des autres démarches liées à l’emploi, comme le contrat de travail, aide chacun à mieux assumer son rôle de particulier employeur.
La Fepem, une voix collective et un accompagnement concret
La Fédération des particuliers employeurs de France représente et défend les personnes qui emploient un salarié à domicile ou un assistant maternel. Elle porte leur voix auprès des pouvoirs publics et agit pour faire reconnaître leur contribution à l’emploi, à la solidarité et à la vie des territoires.
Elle accompagne également les particuliers employeurs pour mieux comprendre leurs droits et leurs obligations, trouver des ressources pratiques et sécuriser leur relation avec leur salarié.
Les communes, des relais de proximité essentiels
En accueillant cette intervention, la Ville du Puy-en-Velay contribue à rapprocher l’information des habitants. Les communes et leurs centres communaux d’action sociale sont des relais précieux pour orienter les seniors, les familles et les parents vers les bons interlocuteurs.
La Fepem en Auvergne-Rhône-Alpes se tient à la disposition des élus et des équipes locales de Haute-Loire pour envisager, avec France Emploi Domicile, des actions d’information adaptées aux besoins de leur territoire.
Pour en savoir plus sur la Fepem : www.fepem.fr.
